Om du är affärsstart på Kuba eller ett litet företag eller en stor organisation på Kuba eller går in på Kubas marknad kan vi i alla fall hjälpa dig med HR-planering för ditt företag på Kuba.
Enstaka leverantörer av HR-lösningar på Kuba, för förvärv av talanger på Kuba, PEO på Kuba, ledande sökning på Kuba, outsourcing av jobb på Kuba, outsourcing av rekryteringsprocesser på Kuba, RPO på Kuba tillhandahålls genom vårt HR-företag på Kuba, HR-outsourcingföretag på Kuba , HR management consulting på Kuba, HR outsourcingföretag på Kuba, HR specialist på Kuba, HRM konsulter på Kuba, HRM konsult på Kuba, HR delad service på Kuba, HR partner konsulter på Kuba, HR konsultföretag på Kuba, HR affärspartner i Kuba, HR-byrå på Kuba, HR-konsulttjänst på Kuba, HR-företag på Kuba, HR-konsultwebbplats på Kuba, HR-rekryteringskonsult på Kuba, HR-konsultföretag på Kuba, arbetsföretag på Kuba, HR-konsult på Kuba, HR-konsulttjänster på Kuba, HR-konsultföretag på Kuba, HR-outsourcingföretag på Kuba, HR-företagskonsult på Kuba, HR-professionell på Kuba, HR-rådgivning på Kuba, HR-outsourcingföretag på Kuba, HR-partnerkonsulter på Kuba, HR-specialister på Kuba,placeringskonsulter på Kuba, HR-partnerkonsult på Kuba, HR-tjänster på Kuba, rekryteringsföretag på Kuba, HR-outsourcingföretag på Kuba, arbetskraftföretag på Kuba, HR-rekryteringskonsulter på Kuba, löner på Kuba, bemanningsföretag på Kuba och personalrådgivning på Kuba.
Skicka in HR-krav för Kuba.
Lägg upp ditt personalbehov på vår jobbportal för Kuba.
Skicka CV (Kuba och internationell placering)
Kuba har visat en hel del förbättringar i sin ekonomi, och det är i första hand planerat. Kubas regering dominerar arbetsmarknaden eftersom de flesta företag i landet drivs av staten. Men över tiden finns det ett antal privata företag som har börjat sin verksamhet i landet och tjänar också en hel del vinst. Den privata sektorn skapar tillsammans med de statliga företagen en god sysselsättningsvolym och ger därmed en stabil arbetsmarknad i landet. Utöver detta har den kubanska regeringen vidtagit betydande åtgärder för att hålla arbetsmarknaden mångsidig och stabil. Det bästa med Kubas arbetsmarknad är att den alltid växer. Arbetslösheten på Kuba är mycket låg, vilket ger en entydig indikation på tillväxten av arbetstillfällen i landet. Graden av utländska investeringar har förbättrats stadigt genom åren, och ett stort antal internationella företag har startat ett nytt företag här i landet. Detta har i sin tur spelat en viktig roll för att hjälpa arbetsmarknaden att växa i god takt. Så att söka jobb på Kuba skulle utan tvekan vara ett mycket bra alternativ för arbetssökande inte bara på Kuba utan också från hela världen.
Nationen ligger i västra Västindien, mellan Karibiska havet och Mexikanska golfen, söder om Florida och Bahamas, norr om Jamaica och Caymanöarna.
Kuba delar maritima linjer med Bahamas, Haiti, Honduras, Jamaica, Mexiko och USA.
Kuba är en av öarna i Greater Antilles skärgård, de andra är Hispaniola med Dominikanska republiken och Haiti, Jamaica, Puerto Rico och Caymanöarna.
Öns insamling av Kuba har en sammanlagd yta på 109,884 km² (42,426 kvm), jämfört med att den är ungefär lika stor som Bulgarien, eller något mindre än den amerikanska staten Pennsylvania.
Önationen har en befolkning på 11.4 miljoner (officiell uppskattning 2014); huvudstaden och den största staden är Havanna (Habana); det officiella språket är spanska.
Kuba är känt för sina cigarrer, dess rom gjorda av sockerrör, sina damer, Salsa och andra kubanska dansstilar, Fidel Castro och Che Guevara, bilar från 1950-talet, spansk-kolonial arkitektur, Cuban National Ballet, Buena Vista Social Club och Guantanamo Bay. Beläget i Karibiska havet innehåller den kubanska skärgården Kubaön, Sydön och cirka 4200 öar och nycklar.
Den infödda amerikanska befolkningen på Kuba började minska efter att Christopher COLUMBUS avslöjade den europeiska ön 1492 och efter dess framsteg som en spansk provins under de följande flera århundradena.
Ett amerikanskt ingripande under det spansk-amerikanska kriget 1898 störtade slutligen den spanska standarden.
Fidel CASTRO körde en avsvunnen armé för att segra 1959; hans järnprincip har hållit landet ihop sedan dess. Kubas socialistiska oroligheter, med sovjetisk hjälp, skickades ut i Latinamerika och Afrika under 1960-, 70- och 80-talen. Kuba har en centralt planerad ekonomi med ökande möjligheter för privata företag och utländska investeringar. Den kubanska regeringen har haft ojämnt kontrollerade löner och kostnader och upprätthållit kvotramar sedan 1960-talet, dock 2008, efter att makten bytte händer från den långsiktiga ledaren Fidel Castro till sin bror Raúl, upphävdes en del av dessa begränsningar. De viktigaste finansiella institutionerna är den centrala planeringsnämnden, som leds av finansaspekten; ministerier och nationella organisationer som kontrollerar monetära områden och grundläggande aktiviteter; de olika statliga och blandade åtagandena; och de provinsiella delegationerna som direkt skapat av fabrikerna och relaterade förvaltningar. Den offentliga myndighetens kontroll över flera viktiga områden i ekonomin - inklusive transport, utveckling, jordbruk och detaljhandel - minskade avsevärt i augusti 2011 som en fortsättning på de finansiella reformer som Raúl Castro initierade. Denna öppning av ekonomin för marknadsfaktorer åtföljdes av uppmuntran för att skapa småföretag. Kuba fick betydande monetärt bistånd från Sovjetunionen före dess upplösning 1991, ett tillfälle som hade katastrofala konsekvenser för öns ekonomi. Under 1980-talet skulle den kubanska regeringen inte ändra sin monetära plan, även om Sovjetunionen utforskade olika vägar angående marknadsmekanismer. Den ekonomiska tillväxten var fortsatt dåsig och lönerna var begränsade. Trots det höll den offentliga myndigheten arbetslösheten låg, om än till stor del genom att överbemanna statliga satsningar. Socker svarade för mer än tre fjärdedelar av biljettintäkterna - och den största källan i den offentliga myndighetens pengar sparar - fram till 1990-talet när resebranschen började fylla i betydelse. 1997 stod socker för inte exakt hälften av priset. Överföringar från släktingar som bor utomlands har blivit en stor monetär tillgång sedan 1993 då den offentliga myndigheten tillät USA dollar att cirkulera som lagligt känsligt. I slutet av 1990-talet stod överföringar för en betydande del av nationalinkomsten. Kuba har visat stora framsteg i sin ekonomi, och det är en främst planerad. Kubas offentliga myndighet dominerar arbetsmarknaden eftersom de flesta företag i landet kontrolleras av staten. Under alla omständigheter finns det efter en tid olika privata företag som har startat sin verksamhet i landet och tjänar en anständig vinst också. Det privata området, tillsammans med de statliga satsningarna, skapar en anständig volym av arbete och därmed stigning till en stabil ockupationsmarknad i landet. Utöver detta har den kubanska regeringen tagit betydande steg för att hålla arbetsmarknaden blandad och stabil. Den mest fantastiska aspekten av Kubas arbetsmarknad är att den alltid växer. Arbetslösheten på Kuba är exceptionellt låg, vilket ger en entydig indikation på hur många yrken i nationen växer. Graden av utländska investeringar har förbättrats stadigt under lång sikt och otaliga internationella företag har börjat en annan strävan här i landet. Detta har i sin tur spelat ett betydande jobb för att hjälpa arbetsmarknaden att utvecklas i en anständig takt. På det här sättet skulle det utan tvekan vara ett utmärkt val för arbetssökande på Kuba såväl som från hela världen att söka arbete på Kuba. En person som arbetar inom personalresurser på Kuba tjänar vanligtvis cirka 20,800 XNUMX KUP för varje månad.
Detta är den genomsnittliga månadslönen inklusive bostäder, transport och andra förmåner. Lönerna varierar drastiskt mellan olika personalkarriärer.
Gratis konsultation från best HR agencies Cubabäst manpower agencies Cuba bäst recruitment agencies Cuba bäst placement agencies Cuba for your recruitment and staffing in Cuba. Kostnadsfritt, noll avgifter! för 106 länder.
Internationell HR -erfarenhet
Lokal HR-expertis
Betrodda av 6000 företag
Flexibilitet för betalning för HR-konsultation.
Spara den totala kostnaden på din HR-budget
Lägsta prissättning på marknaden
HR-tjänster erbjuds på Kuba
Vårt talangförvärvsteam på Kuba hjälper arbetsgivare att identifiera och förvärva kvalificerade kandidater på Kuba som kan stödja affärsbehov för Kuba. Vårt talangförvärvsföretag på Kuba tar över och hjälper till att identifiera kandidaten på Kuba, vidare med att söka efter kandidater på Kuba eller internationellt, bedöma och sedan rekrytera kandidaten till Kuba så att lediga platser för Kuba kan fyllas. Talentförvärvsteam för Kuba tar hand om HR-planering på Kuba, efter HR-trender och för att bygga pipeline på Kuba för framtida talangförvärv.
På Million Makers HR Labs på Kuba erbjuder våra ledande rekryteringskonsulter som arbetar med vårt verkställande rekryteringsföretag på Kuba expertis och lokala kontakter på Kuba för din snabba ledarsökning. Vårt mål är att ”stödja våra kunder på Kuba för att lyckas med rätt ledarskap!”. varje sökuppdrag för ledarskapsposition på Kuba är anpassat för specifika mål för ditt företag på Kuba. Våra internationella nätverk och lokala nätverk på Kuba med erfarenhet för Kuba förstärker vår förmåga att identifiera rätt kandidat.
Vi kan hjälpa dig på Kuba att fylla din nyckelposition för Kuba!
Vårt HR-team på Kuba hanterar dina anställda som passar bäst för små och medelstora företag på Kuba som vill lägga ut nästan alla HR-processer och fokusera på deras verksamhet på Kuba, inklusive löner också. För våra outsourcingtjänster på Kuba lägger vi till stort värde och vår globala expertis för ditt företag på Kuba till ett konkurrenskraftigt pris. Vi anställer en anställd åt dig på Kuba mot en avgift som sparar tid för affärsaktiviteter.
Vårt outsourcingföretag på Kuba hjälper också till med ombordstigning, löner på Kuba och skattehantering på Kuba.
Vi samarbetar med dig på Kuba som din medarbetare, vilket innebär att vårt team för Kuba kommer att anställa anställda för ditt företag på Kuba och vi kommer att hantera dina anställda på Kuba, deras pappersarbete, former, utbildning och utveckling på Kuba, övervakning, laglig dokument på Kuba, löner, skatter på Kuba, ersättning till anställda på Kuba.
Vi tillhandahåller personaliserade HR-outsourcing-lösningar på Kuba för att hjälpa ditt företag att växa på Kuba och andra platser genom att hantera din personalhantering för Kuba. Under outsourcingtjänsten för rekryteringsprocessen för Kuba tar vårt professionella team för Kuba ansvaret för din HR-verksamhet på Kuba, med början från återupptagningsledning, screening av kandidater på Kuba, intervjuschemaläggning, ombordstigning på Kuba som tar hand om off-site och även på plats för att uppfylla ditt anställningskrav.
Efter år av erfarenhet på Kuba förstår vi landets kultur och affärsmiljö, vilket ger oss en stark hävstång för att hjälpa dig på Kuba att rekrytera efter utvärdering av en bra kandidat.
Vi hjälper arbetsgivare på Kuba att rekrytera de bästa arbetskraftsresurserna på Kuba till överkomliga kostnader.
"Detta är vår framkant och vi har hjälpt kunder i decennier."
Om du är en startup eller ett litet företag på Kuba som letar efter HR-rådgivning och lösningar? Om du behöver hjälp med planering av HR-processer på Kuba?
Vi på Million Makers kan samarbeta med dig för Kuba för att hjälpa dig med bildande av företag på Kuba, för att förstå de juridiska och skattemässiga kraven på Kuba, tillsammans med rekrytering av anställda på Kuba, så att du kan fokusera på ditt företag i Kuba.
Kunskapsöverföring för juridiska HR-krav på Kuba.
Rekrytering av team på Kuba.
Planering av personalförmåner på Kuba.
Upprättande av organisatoriska löntjänster på Kuba.
Headhunting för småföretag på Kuba.
Rätt HR-strategi för ditt företag på Kuba.
PEO-tjänster till överkomligt pris på Kuba.
Kostnadsminskning av personalplaneringen på Kuba.
Om en arbetsgivare inte kan hitta rätt kandidat på Kuba så är vårt arbetskonsultföretag för Kuba, även känt som, rekryteringsföretag för Kuba, rekryteringsföretag för Kuba, rekryteringsföretag för Kuba, arbetskraftföretag för Kuba, arbetskraftsföretag för Kuba, arbetskraftsbyrå för Kuba, bemanningsföretag för Kuba, bemanningsföretag för Kuba, bemanningsföretag för Kuba, arbetsföretag för Kuba, arbetsföretag för Kuba, arbetsförmedling för Kuba kan hjälpa kunder att anställa från andra länder till överkomlig lön.
Vi har hjälpt företag på Kuba med att uppfylla organisatoriska invandringskrav för Kuba som:
Banking
Affärsprocess outsourcing
Infrastruktur och konstruktion
Utbildning
Mat och dryck
Hälsovård
Tillverkning
vattenkraft
Försäkring
Information Technology
Legal Services
Resor och turism
petrokemi
Forskning & Utveckling
Financial Services
Kryptoindustri
Telekommunikationer
Jordbruksproduktion och forskning
Automobile
Upplev skillnaden.
Ta hand om dig i åtanke.
HR-rådgivning på Kuba allt för ditt företag på Kuba eller resten av världen.
Alla dina personalresurser på Kuba, HR-planering för alla affärsskalor på Kuba.
Stöds av internationell HR-erfarenhet och Kubas HR-miljö, skapade personallösningar.
Vårt HR-outsourcingföretag på Kuba erbjuder lägsta priser jämfört med andra lokala HR-företag på Kuba.
Vi har tagit många års erfarenhet av HR-branschen på Kuba och hjälper nystartade företag, småföretag på Kuba och stora jättar.
Erfaren HR-personal för Kuba och HR-specialister för Kuba som ger rikedom av sin erfarenhet till kunder.
Vi har bäst personal inom mänskliga resurser för Kuba som är engagerade i din framgång inom HR-domänen på Kuba.
Vi tilldelar 1 dedikerad professionell på Kuba, som kommer att samordna för alla dina HR-behov.
Vi har internationell erfarenhet inklusive Kuba, för att bara ge dig det bästa!
Vi är ett internationellt HR-företag på Kuba som ger bästa personalstöd.
Varning: Jobbannonser med kundnamn på Kuba listas offentligt först efter skriftligt godkännande från arbetsgivare på Kuba, kandidater som söker jobb på Kuba kan skicka sitt CV till vårt HR-team på Kuba och arbetsgivare på Kuba för att kontakta dem.
Juridiska tjänster på Kuba, relaterade till HR-normer och tvister för företag på Kuba och företag på Kuba. Särskilt juridiskt stöd för våra kunder. Gratis juridisk hjälp på Kuba för personalfrågor och problem på Kuba.
Vårt HR-efterlevnadsteam på Kuba tillhandahåller omfattande support för att hålla dig lagligt klagomål enligt lagar och riktlinjer för personalresurser från Regeringsministerium på Kuba för mänskliga resurser.